<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>Podcast on Erwähnenswert</title><link>https://blog.lgohlke.de/tags/podcast/</link><description>Recent content in Podcast on Erwähnenswert</description><generator>Hugo</generator><language>de-de</language><lastBuildDate>Mon, 26 Oct 2015 11:36:07 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://blog.lgohlke.de/tags/podcast/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>Pocast zu Themen rund um Führung</title><link>https://blog.lgohlke.de/posts/2015-10-26-podcast-zu-fuehrung/</link><pubDate>Mon, 26 Oct 2015 11:23:07 +0000</pubDate><guid>https://blog.lgohlke.de/posts/2015-10-26-podcast-zu-fuehrung/</guid><description>&lt;p&gt;Ich bin durch einen Kollegen auf den Podcast &lt;a href="http://www.mehr-fuehren.de" class="external-link" target="_blank" rel="noopener"&gt;&amp;ldquo;Führung auf den Punkt gebracht&amp;rdquo;&lt;/a&gt; gestoßen und höre ihn nun regelmäßig beim Laufen. Der Titel wirkt etwas staubig, aber die Inhalte überzeugen dafür um so mehr. Alle Podcasts lassen sich in Schriftform nachlesen und enden mit einen inspirierenden Zitat ;).&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Eigentlich bin ich selbst nicht in der Situation als ausgewiesene &amp;ldquo;Führungskraft&amp;rdquo; tätig zu sein. Allerdings ist mein Verständnis von professionellem Arbeiten auch (situativ) zu führen.
Zum anderen stellt sich mir auch die Frage, was ist gute Führung und woran erkennt man sie bzw. wie kann man selbst gut führen.&lt;/p&gt;</description></item></channel></rss>